Coaching de Vida

El Coaching de Vida acompaña al cliente a transformar su identidad, sus relaciones y a lograr sus objetivos.
A veces no sabemos por qué las cosas no marchan bien. Nos sentimos abatidos por el dolor, el sufrimiento, la frustración y la impotencia. Arruinamos relaciones, sin identificar el verdadero conflicto que habita en nuestro interior. Culpamos a los demás o simplemente sentimos una tristeza profunda.
Utilizando herramientas eficientes como la Programación Neurolingüística y la Neurociencia, acompañamos a la persona a tomar las riendas de su vida, haciendo consciente ciertos procesos mentales para salir de la zona de confort y llevarlo a la acción, devolviéndole la autonomía de sus decisiones que se encuentran condicionadas por sus creencias limitantes, estados emocionales negativos y malos hábitos aprendidos.

Coaching de Equipos

El Coaching de Equipos ayuda a crear las condiciones apropiadas, según cada tipo de organización, para el desarrollo de equipos de alto rendimiento.
El Coach es un facilitador que permite que cada persona sea capaz de despertar y acceder a aquellos recursos internos que no están siendo aprovechados. 

PRINCIPALES BENEFICIOS QUE APORTA EL COACHING DE EQUIPOS 
•    Los equipos aumentan su eficacia y eficiencia, ahorrando tiempo y dinero.
•    Disminuye el costo y el tiempo invertido en reuniones, ya que optimiza la toma de decisiones. 
•    Mejora la comunicación dentro del equipo y la del equipo con el exterior.
•    Se reducen los conflictos, enseñándoles a abordarlos con mayor rapidez, resolución y permitiéndoles verlos como verdaderas oportunidades de crecimiento para el equipo. 
•    Se establece una cultura de colaboración priorizando los objetivos del equipo.
•    Favorece la creatividad a la hora de resolver.
•    Liderazgo más eficiente y comprometido.
•    Desarrollo de equipos de Alto Rendimiento.
•    Facilita el desarrollo de nuevas habilidades logrando el mayor potencial de cada miembro: escucha activa, inteligencia emocional, paciencia, atención, compasión, empatía, etc.
•    Posibilita a los equipos desarrollar canales de comunicación que mejoran el ambiente de trabajo.
•    Permite crea un plan de acción hacia el crecimiento constante. 
•    Permite elevar la consciencia de los miembros para que logren desarrollar: Mayor confianza y seguridad en sí mismos, mayor responsabilidad por sus acciones.
 

Coaching Negociación

La propuesta es aplicar diferentes técnicas para el dominio del conflicto, mejorando notablemente las relaciones interpersonales dentro de una empresa y/u organización. 
Abre canales de comunicación para acompañar a las partes que se encuentran en posturas diferentes, a llegar a un punto de negociación, que les permita encontrar de manera rápida y pacifica una solución y verdadera satisfacción de sus necesidades.
Muy util en el ámbito de las Empresas Familiares y en Sociedades de todo tipo.